記者從昨日舉行的“百名海外博士江蘇行無錫濱湖招才引智說明會”上獲悉，該區(qū)為確�！�530”海歸人才在此創(chuàng)業(yè)后顧無憂，實施多項創(chuàng)新舉措“辛勤操勞”。
據(jù)了解，該區(qū)近年來樹立“人才資源是第一資源”理念，先后制定出臺多項人才隊伍建設(shè)規(guī)劃綱要，在人才引進、培養(yǎng)、使用等方面形成較為完善的政策體系。
據(jù)無錫濱湖區(qū)副區(qū)長陳錫明介紹，該區(qū)實施“530”計劃兩年來，通過組織海外博士濱湖行、春秋招商等活動向創(chuàng)業(yè)人才推介投資創(chuàng)業(yè)環(huán)境、提供資訊服務(wù)，并針對有合作意向的項目成立由各級政府主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)小組進行對接洽談，確保務(wù)實推進。
該區(qū)還相繼成立三千萬元的科技產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展基金和注冊資金一億人民幣的濱湖科技創(chuàng)投公司，對落戶A類項目分別追加五十萬元創(chuàng)業(yè)啟動資金和區(qū)風(fēng)險投資資金，成為海歸創(chuàng)業(yè)資金的“活水之源”。
此外，濱湖區(qū)為當(dāng)好海歸創(chuàng)業(yè)的“保姆”和“保安”，積極為“530”企業(yè)在政策資詢、企業(yè)注冊、人才招聘、產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)運營、上市融資甚至家屬安置等方面制定長效服務(wù)管理機制，做好服務(wù)工作。
據(jù)悉，目前在濱湖區(qū)落戶的“530”企業(yè)已有九家，行業(yè)涉及生物工程、新材料、服務(wù)外包、軟件開發(fā)等海內(nèi)外領(lǐng)先技術(shù)領(lǐng)域。
