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華社領(lǐng)導(dǎo)人需要理想和抱負(fù)
“如果不切實進行領(lǐng)導(dǎo)層更新，即使過去曾經(jīng)為華社作出許多貢獻(xiàn)的傳統(tǒng)華族社團，也將因為不能迎合潮流，而最終失去新一代新加坡華人的支持�！�
這是新加坡內(nèi)政部長黃根成3月15日在中華總商會第53屆董事會就職典禮上，對新加坡華族社團所發(fā)出的肺腑之言。雖然類似話題一直以來都有人提出討論，而且也似乎找到共識，認(rèn)為華族社團如要繼續(xù)生存下去，便必須要有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人，并采用適合現(xiàn)代社會的領(lǐng)導(dǎo)方式。
但我在華族社團活動了這么多年，看到這圈子的領(lǐng)導(dǎo)人經(jīng)常明爭暗斗、互相排擠，目的在于想盡辦法進入理事會或坐上主席（會長）的位子。可是一旦坐穩(wěn)位子，往往卻無法兌現(xiàn)競選時對同宗或同鄉(xiāng)會員所許下的承諾。
這么多年來，我深深感受到華族社團領(lǐng)導(dǎo)層失去了一些更重要的東西，那就是大公無私的獻(xiàn)身精神，以及高瞻遠(yuǎn)矚的眼光，而這兩者正是帶領(lǐng)華族社團開創(chuàng)新局面的重要因素。
黃根成部長在總商會董事會就職典禮上，強調(diào)華族社團和宗鄉(xiāng)會館“除非有源源不斷的優(yōu)秀領(lǐng)袖，否則沒有一個團體能夠繼續(xù)生存”。
新加坡的華族社團要找到新的領(lǐng)導(dǎo)人，照說并不是一件困難的事。很多時候，領(lǐng)導(dǎo)人是要培養(yǎng)出來的，而多數(shù)的華族社團和宗鄉(xiāng)會館領(lǐng)導(dǎo)人，本身在自己的團體已經(jīng)活動很久，了解這些團體的需要和方向。
但是，華族社團和宗鄉(xiāng)會館的領(lǐng)導(dǎo)人一旦當(dāng)選，如要突破現(xiàn)有的框框，并且打開新的局面，卻不是一件很容易的事。我在社團活動多年，感覺到一些宗鄉(xiāng)會館的領(lǐng)導(dǎo)人已逐漸失去前人所擁有的理想和抱負(fù)，也沒有為社團創(chuàng)造將來的遠(yuǎn)大計劃。目前，華族團體和宗鄉(xiāng)會館領(lǐng)導(dǎo)人所要找回的，就是已失去的理想和抱負(fù)。
在過去，這些領(lǐng)導(dǎo)人都有使命感，不計個人利益，出錢出力，無怨無悔，一切都以大局為重。因此，多能將個人利益放在一邊，為會館創(chuàng)造收入，為同宗同鄉(xiāng)爭取福利。正因如此，這些領(lǐng)導(dǎo)人普遍受到華人社會的尊敬，他們所要推行的計劃，往往容易得到華人社會的支持。
新加坡海南會館已在3月18日解散理事會，進行兩年一度的理事改選。這家會館過去幾度改選都鬧出風(fēng)波，成為報章上的新聞，今年的選舉看來也將會有另一番龍爭虎斗。
我們希望這次的選舉能減少無謂的斗爭，當(dāng)選者也應(yīng)該設(shè)法為會館制訂新的方向。因為，領(lǐng)導(dǎo)人最后還是必須交出成績，才能面對廣大的海南社群。(來源：新加坡《聯(lián)合早報》作者：王琨)
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