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項目多獎學金比例變大 海外MBA悄然改變

2005年8月11日 9:30

    
    GMAT考試中心的數(shù)據(jù)顯示,今年中國、印度和韓國的報考人數(shù)增長9.6%,其中,中國考生的人數(shù)增長尤為明顯。因此,各方對今年中國學生申請國際商學院的人數(shù)持樂觀預測。那么,海外商學院在吸引中國學生方面有何新動作?選擇學生時又有什么要求呢?
    
    7月27日,“海外商學院交流會”在上海希爾頓酒店舉行,包括杜克大學商學院、Emory大學商學院、北卡大學商學院、INSEAD等7所世界名牌商學院吸引了上海眾多白領。從雙方你來我往的對話中,我們可觸摸當下海外商學院的最新動向。
    
    變化篇
    
    一變:項目多樣了
    
    當晚的交流會上,每家學校都帶來了精美的資料冊,詳細地介紹了各自的MBA項目,給人印象深刻的是,MBA項目變得越來越多樣化:從項目的時間長短,到實習安排等各方面都實行了多樣化。即使是老牌的美國商學院,現(xiàn)在也都紛紛開始變花樣來適應各方口味。Emory大學Goizueta商學院除一年、兩年、三年的MBA課程,同時還開設了晚間上課的項目,其招生部高級副總監(jiān)Jeff Clanton曾特地做過一個小調查,發(fā)現(xiàn)對夜間開課有興趣的人倒是不少。不過,對于想晚上讀MBA的國際學生,他抱歉地說:“外國學生要參加這個項目必須先在美國獲得一份工作,拿到H-1簽證才可以來申請!
    
    對于各樣變化,申請者普遍都持歡迎態(tài)度,不過有人表示選擇多了,確實又使做決定變得困難了。一位聽講者表示:“項目的長短是個因素,同時,還要比較各家給學生提供的實習機會、職業(yè)發(fā)展方面的支持資源如何!
    
    二變:獎學金比例大了
    
    印象中,中國學生想要申請去海外讀MBA,第一步要做的準備就是錢:一般,學習一年要花去十幾甚至幾十萬元的學費,而且很難有獎學金。
    
    不過,現(xiàn)在情況在改變。正在申請海外MBA的平小姐并不擔心學費問題,她說:“現(xiàn)在拿獎學金出國讀MBA的人不少,至少我身邊的朋友個個都是拿獎學金出去的。”
    
    當記者就中國學生拿MBA獎學金比例在提升的問題向幾位招生官求證時,他們并沒有給出明確的回答。Jeff Clanton說:“我們發(fā)放獎學金是按生源個人素質來考慮的,每年發(fā)放的比例不同,有時少,有時將近20%,有時甚至是100%,沒有一定的比例!辈贿^他隨后透露,
    
    Goizueta2004年招收的學生中,有百分之六七十的人拿到了獎學金。
    
    BeBeyond.com的首席執(zhí)行官謝勁波先生分析,國外學院不會正面承認獎學金發(fā)放放寬大門,但對中國學生來說,這種改變確實正在發(fā)生!叭ツ昝绹诸D商學院錄取的幾名中國學生每個人都拿到了兩萬美元的獎學金,他們自己都沒有想到!敝x勁波認識這幾名幸運兒,“可以說,隨著中國經(jīng)濟的發(fā)展,國外商學院越來越看重中國這塊市場,肯投入資源來支持。
    
    他們當然知道學費對于中國學生來說是一筆很大的投入,因此對優(yōu)秀學生最有力的支持也就轉化成經(jīng)濟支持——獎學金,這是很正常合理的!
    
    技巧篇
    
    除經(jīng)濟方面支持外,學校也采取了多種形式來跟中國學生搞關系,比如像這場交流會上,招生官不僅談自家學校的招生政策、錄取比例等信息,還大大方方地談起了如何申請。
    
    工作經(jīng)驗
    
    工作經(jīng)驗對于MBA申請人來說是無比重要的。什么樣的工作經(jīng)驗才是有競爭力的呢?
    
    招生官們表示:公司的大小并不是關鍵因素,重要的在于你在這些工作中承擔了多大的責任,你如何使這些業(yè)務因為你的參與而走向成功。要提醒的一點是,所做的工作是需要細節(jié)來支持的,要對一些特別的項目著重進行描述,以顯示你與眾不同的才能。
    
    另外,商學院所需的學生是抱有商業(yè)理想的人,你要知道自己現(xiàn)在在哪里,以后想往哪里走。因此,表現(xiàn)商業(yè)雄心是很重要的,懂得如何將經(jīng)驗與MBA所學結合以實現(xiàn)商業(yè)理想。
    
    推薦信
    
    推薦人的意見在MBA招生評審過程中也起到相當重要的作用。什么樣的人合適做推薦人呢?
    
    其實,推薦人的頭銜并不是一個關鍵因素,重要的是他/她是否了解你并且能客觀地評價你。這意味著,推薦人不應該是身為公司
    
    CEO的爸爸,也不合適是一個你認識他而他不認識你的公司高層。
    
    你應該學會去Coach(指導)你的推薦人,首先要開誠布公地問他是否能夠幫你做推薦,告訴他“你是能夠幫助我的人”,如果得到了他的同意,你要跟他談你的工作表現(xiàn)。在推薦信中,你希望他既寫出你的優(yōu)點,也分析你的缺點,需要通過MBA教育來改進。另外,現(xiàn)在推薦信一般要求推薦人在線遞交,因此,你也要及時告訴推薦人最后期限,提醒他百忙中抽出時間來發(fā)送這個對你很重要的推薦信。(來源/職場指南,作者/郭影)
    

 

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