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哈爾濱出臺(tái)新政策大力獎(jiǎng)勵(lì)高技能人才

2005年8月2日 9:18

    
    華聲報(bào)訊:據(jù)中廣網(wǎng)消息,黑龍江省哈爾濱市近期出臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)高技能人才新政策——《關(guān)于加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》,今后凡獲得“哈爾濱市技能大獎(jiǎng)”和“哈爾濱市技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號(hào)的高技能人才,可享受市政府一次性物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)3000元。
    
    該項(xiàng)政策旨在打破哈爾濱市技能人才總量不足、結(jié)構(gòu)失衡、素質(zhì)偏低,特別是高技術(shù)人才短缺而制約哈爾濱市老工業(yè)基地振興的瓶頸,加強(qiáng)對(duì)高技能人才隊(duì)伍的建設(shè)。
    
    該《意見》指出,建立高技能人才薪酬制度,引導(dǎo)企業(yè)“使用與培訓(xùn)考核相結(jié)合,待遇與業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)相聯(lián)系”,使待遇與業(yè)績(jī)掛鉤;進(jìn)一步完善高技能人才養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,社保不低于公務(wù)員,醫(yī)療補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)由哈爾濱市醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)支付和管理,實(shí)行單獨(dú)建帳,專款專用,與基本醫(yī)療基金分開核算;外地人才要引進(jìn)來,打破高技能人才引進(jìn)身份、地域和企業(yè)所有制限制,面向國(guó)內(nèi)多渠道、多形式引進(jìn)人才,引進(jìn)短缺和急需得高技能人才,準(zhǔn)予其配偶、子女一同調(diào)入,并在住房、就業(yè)等方面給予優(yōu)惠政策;設(shè)立“首席工人”制,并給予相應(yīng)待遇,對(duì)企業(yè)聘任的高級(jí)工、技師和高級(jí)技師,月津貼分別不低于100元、200元、300元。除以上政策外,對(duì)凡獲得“哈爾濱市技能大獎(jiǎng)”和“哈爾濱市技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號(hào)的高技能人才,可享受市政府一次性物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)3000元。
    

 

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